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Définir les orientations stratégiques (investissements, équipements, spécialisation, ...) d'une structure ou participer à leur définitionDéterminer et mettre en place l'organisation de l'exploitation (horaires, accueil du public, utilisation des équipements, ...)Coordonner l'activité de l'équipe et mener des actions de gestion des ressources humaines (recrutement, formation, ...)Contrôler l'entretien des équipements, matériels, installations et identifier les besoinExtrait du casier judiciaireTravail les week-end et jours fériésDAP ou supérieur...